6月20日上午，浙江省環(huán)保集團召開公司干部大會，宣布杭鋼集團黨委關于公司主要領導調整的決定。杭鋼集團黨委副書記殳黎平出席會議并講話，公司新老領導班子成員、杭鋼集團組織部和綜合辦、公司本部中層管理人員和下屬子公司主要負責人參加了會議。

杭鋼集團黨委組織部（人力資源部）部長戚雄偉宣讀任免文件：吳黎明同志任環(huán)保集團董事長，吳剛同志任環(huán)保集團黨委書記、副董事長、總經理。

殳黎平指出，杭鋼集團一直高度重視環(huán)保集團的企業(yè)發(fā)展，特別是領導班子建設，相信通過此次主要領導調整，環(huán)保集團一定能夠很快形成團結干事的強大合力。也相信在新一屆領導班子的帶領下環(huán)保集團一定能在現有基礎上不斷發(fā)揚光大，將環(huán)保產業(yè)打造成杭鋼集團繼鋼鐵產業(yè)、現代物流產業(yè)后第三個最具有競爭力、最可持續(xù)發(fā)展、最有創(chuàng)造力的產業(yè)板塊，成為杭鋼集團打造百年企業(yè)第三次創(chuàng)業(yè)中最強有力的加油站。我對環(huán)保集團的發(fā)展?jié)M懷信心，也衷心祝愿環(huán)保集團在新領導班子的帶領下實現更好的發(fā)展，取得更輝煌的成績。

楊靜波對羅暢同志調任到更重要的崗位上去任職表示祝賀，他表示這既是對羅暢長期以來工作的肯定，也是對杭鋼集團和環(huán)保集團的肯定，祝愿羅暢在新的崗位上做出新成績,創(chuàng)造新輝煌。他表示，環(huán)保集團初步實現了“從無到有”，目前已初步具備發(fā)展基礎，這是大家團結協(xié)作共同努力的結果。在此他向大家表示衷心的感謝，相信環(huán)保集團在新一屆領導班子的帶領下，在全體職工的團結奮斗中，一定能夠蒸蒸日上，實現高質量快速發(fā)展，順利完成“十四五”規(guī)劃的宏偉目標和藍圖，相信環(huán)保集團的明天一定會更好！

羅暢表示，他自1994年8月入職杭鋼集團到今天整整28年，內心深處是依依惜別，感謝杭鋼集團和各級領導對他一直以來的關心和培養(yǎng)，也有幸在環(huán)保集團度過了一段短暫而美好時光，感謝同志們對他工作上的支持和包容，今后他將仍心系杭鋼，心系環(huán)保事業(yè)，在新的崗位上始終以“以鋼鐵意志做人、建業(yè)、報國”的杭鋼精神，勉勵自己砥礪前行。最后衷心地祝愿環(huán)保集團早日實現跨越式高質量發(fā)展，祝愿杭鋼集團事業(yè)蒸蒸日上再創(chuàng)輝煌。

吳黎明表示堅決擁護和服從杭鋼集團黨委的決定。他說，作為新任環(huán)保集團董事長，將在杭鋼集團的領導下，在環(huán)保集團廣大干部職工的支持下，恪盡職守，勤勉工作，做一名忠誠干凈擔當的黨員領導干部。接下來重點做好四方面工作：一要做好協(xié)同，把環(huán)保板塊市場開發(fā)、業(yè)務模式和資質應用等協(xié)同起來；二要做好改革，在加強環(huán)保集團能力建設的同時提升企業(yè)投融資能力和擔保能力；三要做好發(fā)展，不斷做大增量、做優(yōu)存量、做強變量，讓環(huán)保產業(yè)真正成為杭鋼集團第二大板塊；四要做好安全，既要嚴格執(zhí)行“生命至上”的安全要求，確保工程建設和運營管理“零事故”，又要貫徹落實黨風廉政建設，營造風清氣正的工作環(huán)境。

吳剛感謝杭鋼集團黨委的信任。他表示，此次崗位調整對他來講是更重的擔子和更大的責任，他深感責任重大，使命光榮。他表示，在今后的工作中要做到“三個看齊”。要向同志們看齊，希望在大家的幫助下能快速融入團隊，進入角色；要向前輩看齊，從環(huán)保集團6年建設中不斷汲取奮進力量，更好推動企業(yè)發(fā)展；要向市場看齊，在杭鋼集團大轉型的背景下，環(huán)保集團責任重大，要努力將工作經驗轉化為生產動力，積極迎接挑戰(zhàn)，克服困難，推動環(huán)保集團事業(yè)做強做優(yōu)，實現更好的發(fā)展。

洪定優(yōu)代表環(huán)保集團黨委作了表態(tài)發(fā)言。與會人員觀看了楊靜波和羅暢兩位領導在環(huán)保集團的工作留影回顧。

編輯：李丹