“要成就世界一流企業(yè)的夢(mèng)想，就要向世界一流企業(yè)看齊，要有更高的標(biāo)準(zhǔn)、更好的條件來(lái)善待我們的員工?！痹?013綠色招聘季清華大學(xué)宣講會(huì)上，博天環(huán)境集團(tuán)股份有限公司（以下簡(jiǎn)稱(chēng)“博天”）總裁趙笠鈞幽默而不失智慧的發(fā)言，不僅引起了參會(huì)企業(yè)代表的共鳴，更把現(xiàn)場(chǎng)氣氛推到了高潮，掌聲不斷。

趙笠鈞在宣講會(huì)現(xiàn)場(chǎng)

博天不僅是中國(guó)水環(huán)境服務(wù)領(lǐng)域擁有資質(zhì)最齊全、行業(yè)覆蓋最廣、成長(zhǎng)性最好的企業(yè)之一，還一直將成為世界一流企業(yè)作為企業(yè)發(fā)展的目標(biāo)。公司主要為高端工業(yè)水處理系統(tǒng)和城市水環(huán)境提供技術(shù)開(kāi)發(fā)、咨詢?cè)O(shè)計(jì)、核心設(shè)備制造、系統(tǒng)集成、項(xiàng)目管理、投資運(yùn)營(yíng)等一體化的解決方案，是行業(yè)內(nèi)擁有資質(zhì)等級(jí)最高的公司。

“持中守正” 備受學(xué)子青睞

博天把“持中守正，銳意進(jìn)取”作為公司的品牌理念，在接受中國(guó)水網(wǎng)記者采訪時(shí)，趙笠鈞強(qiáng)調(diào)“做企業(yè)就像是開(kāi)車(chē)，如果你把車(chē)開(kāi)在一條高速公路上，保持正確的方向，走在路中間，那你就會(huì)走的很遠(yuǎn)，‘持中守正’就是用正確的方法做正確的事情”。

“一個(gè)公司的企業(yè)文化是對(duì)我誘惑最大的，我很欣賞博天的文化，很感染我，在今天招聘的企業(yè)中我更青睞博天，希望應(yīng)聘能夠成功。”在“2013綠色招聘季”清華大學(xué)招聘現(xiàn)場(chǎng)，清華大學(xué)環(huán)境工程專(zhuān)業(yè)11級(jí)研究生劉晉愷告訴記者。用人山人海來(lái)形容博天的招聘專(zhuān)場(chǎng)情況一點(diǎn)也不為過(guò)，招聘現(xiàn)場(chǎng)氣氛十分火爆，下午一點(diǎn)鐘招聘會(huì)剛剛開(kāi)始，博天的招聘專(zhuān)場(chǎng)就已經(jīng)排滿了前來(lái)應(yīng)聘的學(xué)生。北京化工大學(xué)環(huán)境工程專(zhuān)業(yè)研究生蘇玲彥感言，博天的面試官很親切，博天是很專(zhuān)業(yè)的環(huán)境企業(yè)，我愿意到這樣正規(guī)的企業(yè)工作和學(xué)習(xí)。

博天招聘現(xiàn)場(chǎng)火爆

“待遇+成長(zhǎng)” 人才培養(yǎng)之道

“近幾年公司的發(fā)展速度越來(lái)越快，對(duì)人才的需求也越來(lái)越迫切”，趙笠鈞表示，在今年的“綠色招聘季”上，博天計(jì)劃招聘畢業(yè)生人數(shù)達(dá)200名。

談到人才，趙笠鈞語(yǔ)重心長(zhǎng)的勸誡廣大學(xué)子“要做有理想的平凡人”，并強(qiáng)調(diào)在國(guó)家政策的支持下，環(huán)保產(chǎn)業(yè)將成為新的支柱產(chǎn)業(yè)，學(xué)子們應(yīng)當(dāng)順勢(shì)而為，選擇環(huán)保行業(yè)是當(dāng)下最為正確的選擇。

作為環(huán)保行業(yè)的佼佼者，博天始終視優(yōu)秀的人才為最重要的資產(chǎn)，注重對(duì)人才的培養(yǎng)。“待遇和成長(zhǎng)對(duì)人才很重要”，趙笠鈞認(rèn)為，要給優(yōu)秀的人更好的待遇和培養(yǎng)。博天不僅這樣想，也這樣做了。博天在力爭(zhēng)為員工構(gòu)建好的辦公環(huán)境的同時(shí)，也要把公司變成一個(gè)員工財(cái)富增長(zhǎng)的平臺(tái)，趙笠鈞告訴記者，“目前博天已經(jīng)有45名員工擁有了公司的股份。”在人才培養(yǎng)上，設(shè)立專(zhuān)職從事團(tuán)隊(duì)培訓(xùn)工作的“企業(yè)大學(xué)”——博學(xué)院，以員工的不同發(fā)展階段和需求為導(dǎo)向，協(xié)同人力資源部提供層次進(jìn)階、各有側(cè)重的崗位技能和領(lǐng)導(dǎo)力培訓(xùn)，逐步形成了公司完善的人才選拔和培養(yǎng)體系。此外，趙笠鈞還表示，博天今年還將從更大更強(qiáng)的企業(yè)吸納30到50名優(yōu)秀人才，與招聘來(lái)的200名畢業(yè)生組成團(tuán)隊(duì)，從而更好的帶動(dòng)新人成長(zhǎng)，幫助公司更快發(fā)展。

對(duì)于人才的選擇，博天有嚴(yán)格的標(biāo)準(zhǔn)。“選擇人才，我們更看重的是核心能力，也就是人才的價(jià)值觀?！?nbsp;趙笠鈞表示，“博天的價(jià)值觀是：精進(jìn)、創(chuàng)新、包容、感恩。”博天需要的是敢于挑戰(zhàn)、懂得變通、胸懷博大、擁有感恩之心的人。

在趙笠鈞看來(lái)，對(duì)于企業(yè)來(lái)講學(xué)習(xí)很重要。企業(yè)要成長(zhǎng)就要向各個(gè)行業(yè)優(yōu)秀的企業(yè)學(xué)習(xí)，一定要以卓越的標(biāo)準(zhǔn)要求自己，與卓越同行。趙笠鈞坦言，目前的人生理想就是要把博天做成世界一流的水環(huán)境企業(yè)，一個(gè)受人尊敬的企業(yè)。他也強(qiáng)調(diào)，一個(gè)企業(yè)要真正成為一個(gè)偉大的企業(yè)，不在于得到了多少利益，重要的是看幫助了多少人。

編輯：佟婧旸